/ 設(shè)計(jì)理念 Design Philosophy /
雅仕登服飾公司會(huì)針對(duì)客戶公司的VI系統(tǒng)、組織架構(gòu)、崗位特征、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)主體、人員形貌等進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)研。設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)依據(jù)調(diào)研內(nèi)容，確定以“公司職員在著裝方面應(yīng)具備貴公司在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、民生等方面的形象代言屬性”；“公司職員的著裝應(yīng)充分體現(xiàn)其企業(yè)文化、崗位特征”。按照 “核心設(shè)計(jì)理念”，設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)對(duì)企業(yè)職業(yè)裝設(shè)計(jì)做出設(shè)計(jì)分析：
色彩風(fēng)格設(shè)計(jì)：確定企業(yè)設(shè)計(jì)的主原色，將主原色在產(chǎn)品組合上予以色彩的設(shè)計(jì)延展和色彩的搭配組合，突出企業(yè)引領(lǐng)性的著裝特質(zhì)。
面料質(zhì)感設(shè)計(jì)：在完全符合面料的材質(zhì)和成分的前提下，注重面料在紗織經(jīng)緯的細(xì)膩、紋理組織的立體、視覺(jué)的柔和光澤、上身的綴感得體等方面的新穎性和表現(xiàn)力。
款式組合設(shè)計(jì)：在款式設(shè)計(jì)方面充分把握設(shè)計(jì)理念為宗旨，大膽突破傳統(tǒng)職業(yè)裝的單調(diào)與呆板。通過(guò)領(lǐng)型、腰身、袖型、胸圍、臀圍、褲型的結(jié)構(gòu)性設(shè)計(jì)，打造具有國(guó)際頂級(jí)品牌水準(zhǔn)的、符合中國(guó)人著裝美學(xué)特制的最新服裝版型。依據(jù)國(guó)際的時(shí)尚流行特色，將適合的流行要素融入其中，并通過(guò)具有當(dāng)今流行特征內(nèi)外搭配和服飾搭配，以提升企業(yè)的形象。
雅仕登堅(jiān)信，設(shè)計(jì)師只有將創(chuàng)新、市場(chǎng)、實(shí)踐與靈感結(jié)合起來(lái)，那么才能創(chuàng)作出優(yōu)秀的作品。 |
